항만자동화 방향, 노사정 함께 만들어간다

항만자동화 도입 타당성 검토와 일자리 대책 마련을 위해 노·사·정이 함께 머리를 맞대기로 했다.

해양수산부는 24일 부산지방해양수산청에서 부산항운노동조합 부산항만물류협회 부산항만공사(BPA)와 함께 ‘항만자동화 도입의 타당성 검토 및 일자리 대책 마련을 위한 노사정 업무협약식’을 개최한다고 23일 밝혔다. 협약식에는 부산항운노조 김상식 위원장, 부산항만물류협회 이준갑 회장, BPA 남기찬 사장, 해수부 임현철 항만국장이 참석한다.

해수부는 4차산업혁명과 해운물류환경의 변화 속에서 국내 항만 경쟁력을 확보하고, 노조와 함께 일자리 구조 변화에 대한 선제적 대응전략을 고민하고자 이번 협약을 추진하기로 했다.

협약을 통해 노·사·정 각 부문별 기관은 항만자동화 도입 타당성을 검토함과 동시에 항만노동자 일자리에 미칠 영향과 고용안정 대책 등 주요 현안에 대해 서로 의견과 정보를 공유하기로 했다. 노·사·정 공동 발전과 상생을 위해 지속적인 소통을 이어갈 방침이다.

항만자동화 도입 타당성 검토와 일자리 대책 마련을 위한 연구용역도 노·사·정이 공동으로 수행한다. 특히 항만자동화는 노동자 일자리에 미치는 영향이 크므로 정부와 노조에서 각각 제안한 대표기관 2곳이 함께 용역을 수행해 균형 잡힌 합의안을 도출하게 한다는 방침이다.

또한, 항만자동화 현안 심의와 의결을 위한 ‘노사정 대표 협의회’와 각종 현안에 대한 실무를 맡을 ‘실무협의체’를 마련하는 등 지속적인 협력 기반을 구축하기로 했다.

해수부 임현철 항만국장은 “이번 협약이 해상물류분야의 세계적인 경쟁력을 확보하는 데 추진동력이 될 것으로 기대한다”며 “우리나라 항만 경쟁력을 높이기 위해 한 발 양보해준 항만 노사 관계자 여러분에게 깊이 감사드린다”고 말했다.

   

< 박수현 기자 shpark@ksg.co.kr >